SMFLのSDGs経営

当社は「SMFL Way」のなかで「SDGs経営で未来に選ばれる企業」をOur Vision(私たちの目指す姿)として掲げ、SDGs経営を推進しています。当社に限らず、企業市民としてサステナブルな社会をつくる責務については疑う余地がありません。私たちはビジネスを通じて気候変動や環境汚染、資源の枯渇など世界的に山積みとなっている社会課題の解決を目指しており、その思いを「地球にやさしいリース」という言葉に込めています。

「地球にやさしいリース」は、再生可能エネルギーに代表される脱炭素化の推進やサーキュラーエコノミー(CE)の取り組みを実現することを意図しており、これこそが2023年4月以降、中計で取り組んでいる「社会価値と経済価値の拡大のオーバーラップ」そのものであると認識しています。

中計のコンセプトとして掲げるSMFLならではの「金融×事業×DX」のコアは、サステナビリティとDXです。この感覚を持つことが、お客さまの顕在ニーズに対応することはもちろん、潜在ニーズや見えていない課題に気づく上でのベースになると考えており、SMFL Way実現のために欠かせない共通言語・共通認識として全社への浸透に取り組んでいます。

サステナビリティガバナンス

当社はサステナビリティ・ガバナンスにおいて、SDGs経営推進体制の中核組織として社長を委員長とするSDGs推進委員会を設置しています。同委員会では、SDGs経営に関わる方針策定と諸施策の協議および推進を行い、経営会議に付議・報告を行う体制としています。委員は社内の全部門から参加し、事務局は2023年4月にサステナビリティ推進室を昇格させ新設されたサステナビリティ推進部が担っています。同部はSDGs推進委員会の事務局のほか、サステナビリティ関連施策を推進しています。

さらに、同委員会で決定された方針は各部店に設置しているSDGsオフィサーを通じて全役職員に伝達・浸透を図っています。SDGsオフィサーは各部店で実施されるSDGs勉強会の講師をはじめ、各種サステナビリティ施策の推進を担います。

SDGsの取り組みにおいてもCEの推進体制の拡充を進めており、全社横断WTに加え、SMBCグループとの連携プロジェクトチームを2023年12月に立ち上げました。これにより、SMBCグループのリソースも活用しながらCEの推進を強化しています。

SMFLのSDGs推進体制図。経営会議の下にSDGs推進委員会が位置し、委員長は社長、副委員長は企画部担当役員、事務局はサステナビリティ推進部が担当。SDGsオフィサーおよび全役職員がその下に位置し、全部門から委員が参加。