SMFL Way（理念体系）

当社は、2007年10月に株式会社三井住友フィナンシャルグループと住友商事株式会社の戦略的共同事業としてスタートし、その際に企業の使命や存在意義として経営理念を、経営理念の基に事業を通じて成し遂げる目標として経営目標をそれぞれ定めました。そして、全ての役職員がこれらを共有し、お取引さまやパートナーをはじめとする多くのステークホルダーの皆さまからのご支援やご協力のもと、事業にまい進することでお客さまとともに発展してきました。

この間当社は、事業環境が大きく変化する中、事業の買収や統合なども行ない、多様な企業風土や企業文化と接し、融合することで成長へと繋げてきました。また、2018年度にはリース事業の再編を実施し、事業領域を大きく広げるとともに、お客さまへのサービスを一層向上させました。一方、世界規模で環境・社会問題が深刻化する中、2015年に国連サミットでSDGs（持続可能な開発目標）が採択され、民間企業にも持続可能な社会の実現に向けて、SDGsを経営の中に取り組むことが求められるようになりました。

このような状況を踏まえ、企業経営における普遍的な考え方は確りと受け継ぎながらも、事業環境の変化に的確に対応し、今後の持続的な成長への姿勢を改めて明確なものとするため、経営理念、経営方針を再定義し、これらを「SMFL Way」として制定しました。

当社の使命です。私たちの行動や判断の指針となる最も基本的な考え方になります。

当社の目指す姿（ありたい姿）です。Our Visionは、お客さま、社会、社員の3つの視点で明示すると共に、その実現の原動力としてデジタルシフトが不可欠であることを希求しています。

当社の大切にする価値です。Our Valueは、全社員が大切にする価値を5つに集約したFive Valuesになります。

当社の基本姿勢です。法令遵守はもとより、社会に信頼されお客さまの期待に応えるよう、
誠実に行動することをOur Principleとしています。